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La asamblea provincial consideró insuficiente la oferta salarial al denunciar una pérdida del poder adquisitivo superior al 30%. El gremio docente activará paros, jornadas de protesta en defensa de las jubilaciones y el IAPOS, y un fuerte plan de movilización regional denominado “Septiembre Blanco”.
La tensión entre los gremios docentes y la Casa Gris sumó un capítulo crítico. La Asamblea Provincial Extraordinaria de AMSAFE resolvió rechazar por amplia mayoría la última propuesta salarial presentada por el Gobierno de Santa Fe. Los trabajadores de la educación calificaron la oferta como insuficiente al señalar que no contempla una cláusula de actualización automática frente a la inflación, profundiza el deterioro del salario mediante sumas no remunerativas y no reconoce la pérdida del poder adquisitivo sufrida durante el primer semestre ni las deudas pendientes de la paritaria 2023.
Según la resolución del sindicato, los salarios y las jubilaciones del sector acumulan una pérdida real superior al 30% desde el inicio de la actual gestión provincial. Asimismo, el malestar de las bases se fundó en el rechazo absoluto al denominado «premio de asistencia perfecta».
Desde el gremio denunciaron que este esquema funciona como una política de «premio y castigo» que condiciona de forma directa el salario y restringe el derecho constitucional a las licencias médicas, cuya tercerización de control a través del sistema SIPSAL también fue repudiada.
Ante este escenario, la docencia santafesina se declaró en estado de asamblea permanente y aprobó un cronograma de protestas escalonadas para los próximos meses:
- 30 de Julio: Jornada provincial de protesta con actividades y concentraciones regionales.
- 3 de Agosto: Adhesión al Paro Nacional Docente de 24 horas en unidad con CTERA.
- 7 de Agosto: Jornada de lucha conjunta para visibilizar la situación de la clase trabajadora.
- 12 de Agosto: Jornada especial en defensa de los derechos previsionales y la caja de jubilaciones.
- 20 de Agosto: Jornada de reclamo en defensa del financiamiento de las escuelas técnicas.
- 25 de Agosto: Jornada de protesta por las prestaciones médicas del IAPOS y la salud laboral.
- Septiembre: Lanzamiento del «Septiembre Blanco» (Mes de la Dignidad Docente), una seguidilla de radios abiertas, caravanas, movilizaciones, ruidazos y semaforazos en los 19 departamentos.
El pliego de exigencias de AMSAFE incluye una recomposición inmediata del 35%, el pago simultáneo de aumentos a activos y pasivos, la derogación definitiva del presentismo y el freno a la reforma previsional. Los dirigentes señalaron que el reciente recorrido de la Carpa Blanca por 31 localidades de la provincia demostró que la comunidad educativa acompaña el reclamo de cara a lo que anticipan será un segundo semestre de fuerte conflictividad en las aulas.